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問:
實(shí)發(fā)工資與勞動合同簽訂的不一致,合同有效嗎?
答:
你好,雙方簽訂的勞動合同還是有效的,如果有發(fā)放記錄等證據(jù)證明企業(yè)發(fā)放的工資與勞動合同的工資不一致,一旦發(fā)生糾紛,仲裁機(jī)構(gòu)和法院會支持以實(shí)際工資為準(zhǔn)。出現(xiàn)這種情況時,勞動者一定要留心保留領(lǐng)取工資數(shù)額時的證據(jù)。